為了增強(qiáng)新員工在新集體中的團(tuán)隊(duì)合作意識，也為了增加新員工對培訓(xùn)學(xué)習(xí)的新鮮感和趣味性，人力資源資源部對今年的新員工培訓(xùn)方式做出了改變，即將團(tuán)隊(duì)活力訓(xùn)練營貫穿整個(gè)培訓(xùn)始末：培訓(xùn)的課堂上，培訓(xùn)講師根據(jù)培訓(xùn)課程內(nèi)容安排討論、互動(dòng)；培訓(xùn)課后，人力資源部組織進(jìn)行團(tuán)隊(duì)協(xié)作游戲，團(tuán)隊(duì)之間通過競爭方式?jīng)Q出勝負(fù)、贏取分?jǐn)?shù)。這樣新穎的方式既可以促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員相互之間的溝通，幫助團(tuán)隊(duì)成員建立人與人之間的信任，又能通過多人團(tuán)隊(duì)游戲的形式來提高團(tuán)隊(duì)成員之間的協(xié)作能力。

為了豐富員工的業(yè)余生活，放松員工心情，6月15日，新康威組織全體員工赴文登昆崳山展開了自然之旅。

　　每個(gè)多彩的人生都是由一個(gè)個(gè)美麗的夢編織而成。 小時(shí)候有一種夢叫做“長大”，高中時(shí)有一種夢叫做“大學(xué)”，大學(xué)時(shí)有一種夢叫做“工作”，畢業(yè)后有一種夢叫做“奮斗”……

6月15日，幸星公司組織全體員工赴石島赤山旅游。大家興致勃勃地參觀了法華院、建設(shè)中的極樂菩薩界、赤山禪院、法華塔、榮成民俗館、大明圣境、根雕園藝館等十大景觀區(qū)，三十六處景點(diǎn)。下午又在海邊組織了蛟龍出海、運(yùn)水關(guān)卡、雙人夾球跑等豐富多彩的沙灘游戲。

為提升產(chǎn)品質(zhì)量，響應(yīng)韓國本社的推進(jìn)品質(zhì)改善活動(dòng)，星地電子公司于6月14日在三樓食堂舉行了全體員工一等品質(zhì)宣誓及推進(jìn)大會(huì)。